Prevom bvba

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Over ons

Chez Prevom, nous nous donnons toujours pour mission d’aider les entreprises et les individus à se développer et à tirer le meilleur d’eux-mêmes, jour après jour.

Ici, vous ne recevez pas seulement des conseils ; notre approche axée sur les résultats crée un environnement de travail sûr et durable. Travailler avec nous, c’est travailler avec une équipe solide et soudée qui fournit des connaissances et des solutions ciblées dans le domaine de la sécurité (incendie), de l’environnement, de la qualité ou de la formation en matière de sécurité.

En bref, nous sommes le partenaire d’une prise en charge totale.

Nieuws

Vacatures

Coordinateur environnemental

En tant que coordinateur environnemental, vous jouez un rôle crucial en assurant la conformité environnementale et en mettant en œuvre des stratégies de gestion environnementale. Vous serez responsable de ce qui suit :
Élaborer et mettre en œuvre des politiques et procédures environnementales conformément aux lois et réglementations applicables.
Veiller au respect des réglementations environnementales et se tenir au courant de la législation et des normes pertinentes.
Identifier les aspects et les risques environnementaux potentiels au sein de l’organisation et préparer des plans pour les contrôler.
Coordonner les audits et les inspections internes.
Gérer les rapports et la documentation en matière d’environnement.

Profil
Un certificat de coordinateur environnemental A ou B est exigé.
Un certificat supplémentaire de conseiller en prévention de niveau 2 ou 1 est un plus.
Connaissance de la législation et de la réglementation en matière d’environnement.

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Consultant en prévention des incendies

En tant que conseiller en prévention avec expertise en incendie, vous conseillez la direction et tous les employés dans votre domaine d’expertise. Par exemple, vous êtes responsable de ce qui suit :
Développer la sécurité au sein de l’entreprise
Préparer les évaluations des risques d’incendie .
Préparer les plans et exercices d’évacuation .
Elaborer des dossiers d’intervention
Études de pictogrammes
Mieux informer et sensibiliser tout le monde, et motiver les employés à appliquer les règles de sécurité.
Coordonner et réaliser des activités telles que des formations à la sécurité, des audits, des analyses d’incidents et des inspections sur le lieu de travail afin de garantir la sécurité.

Profil
Vous êtes titulaire d’un diplôme de conseiller en prévention de niveau 1 ou 2
Une expertise/expérience dans le domaine de la prévention des incendies est indispensable.
Vous avez une bonne connaissance de la législation en vigueur

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Conseiller en prévention 1

Vous avez de l’expérience en tant que conseiller en prévention de niveau I et vous souhaitez avoir un impact réel sur la politique de sécurité de différentes entreprises ? En tant que consultant en sécurité chez nous, vous n’êtes pas seulement la personne qui identifie les risques et recommande des mesures, mais aussi un acteur clé dans l’élaboration et la mise en œuvre de la politique de sécurité globale.
Profil:
Vous êtes titulaire d’un diplôme de conseiller en prévention de niveau I (de préférence avec un certificat de coordinateur environnemental A et/ou de coordinateur de la sécurité).
Vous avez au moins 2 ans d’expérience en tant que conseiller en prévention et vous connaissez bien la législation en vigueur (Codex).
Vous êtes décisif et capable de réfléchir de manière stratégique à la politique de sécurité. Vous veillez à ce que des mesures soient prises sur la base de vos conseils et vous avez les compétences nécessaires pour bien communiquer avec la direction et le personnel.

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Conseiller en prévention 2

Êtes-vous prêt à rendre les entreprises plus sûres ? Vous avez le sens du détail et la passion de la prévention ? Nous recherchons un consultant en sécurité motivé qui sait évaluer les risques et proposer des solutions qui fonctionnent vraiment !
Profil:

Vous êtes titulaire d’un diplôme de conseiller en prévention de niveau 2 (un certificat de coordinateur environnemental B et/ou de coordinateur en sécurité est un atout supplémentaire !)
Vous êtes orienté vers la recherche de solutions, vous avez le sens de la décision et vous aimez travailler en équipe.
Vous avez une bonne connaissance de la législation en vigueur (Codex).
Vous avez toujours une longueur d’avance et vous avez la volonté de dépasser sans cesse les attentes de nos clients.
Vous aimez vous mettre au défi, ainsi que vos collègues, de continuer à vous développer et à rendre les processus plus intelligents et plus efficaces.

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